Цветовая схема:
C C C C
Шрифт
Arial Times New Roman
Размер шрифта
A A A
Кернинг
1 2 3
Изображения:
Обычная версия
Печать страницы
  • Ресурсы
    • Полезные ссылки
    • Интерактивная карта
    • Анкета оценки качества
    • Госуслуги
    • Портал правовой информации
    • Мои документы
  • Сервисы
    • Онлайн-запись на прием к юристу
    • Задать вопрос юристу
    • Найти судебный участок
    • Правовой навигатор
    • Сторонние сервисы
Единый краевой портал
по правовому просвещению граждан
Пермский край
  • 614000, г. Пермь, ул. Екатерининская, д. 24
  • +7 (342) 212-20-27
  • +7 (342) 212-12-61
  • info@pravovsem59.ru
  • Войти
  • Главная
  • Бесплатная правовая помощь Бесплатная правовая помощь
    • Госюрбюро Пермского края
      • О нас
      • Правовая основа деятельности
      • Случаи оказания БЮП и категории граждан
      • Контакты
      • Интерактивная карта
      • Онлайн-запись к юристам
      • Противодействие коррупции
      • Мы в СМИ
    • Адвокатская палата и адвокаты
    • Юридические клиники
    • Нотариальная палата
  • Правовое просвещение Правовое просвещение
    • Информационные материалы
    • Семья и дети
    • Социальные льготы, пособия
    • Жилье и ЖКХ
    • Трудовые правоотношения, увольнение
    • Здравоохранение
    • Пенсии
    • Защита прав потребителей
    • Обманутые дольщики и обманутые вкладчики
    • Образцы документов
    • Обзоры практики Госюрбюро
    • Откройте, приставы
    • Информация Росреестра
    • МСЭ и реабилитация инвалидов
    • Из зала суда
    • Статьи
    • Брошюры и Памятки
    • История
    • Профессионалу
    • Ответы на вопросы
  • Правовые новости Правовые новости
    • Анонсы и пресс-релизы мероприятий
  • Мероприятия
  • Ответы на вопросы Ответы на вопросы
    • Жилье, земля и ЖКХ
    • Защита прав потребителей
    • Семья и дети
    • Трудовые споры
    • Социальные льготы и пособия
    • Пенсии
    • Здравоохранение
    • Обманутые дольщики и вкладчики
    • Иное
  • Видеоролики
  • Электронные сервисы Электронные сервисы
    • Найти судебный участок
    • Правовой навигатор
    • Иные сервисы
  • Полезные ссылки
  • РЕГИСТР МУНИЦИПАЛЬНЫХ ПРАВОВЫХ АКТОВ
Участникам СВО

Бес премии

  1. Главная
  2. Правовое просвещение
  3. Статьи
  4. Судебная практика


БРОШЮРЫ И ПАМЯТКИ

28 сентября 2010 года машинист Игорь Каменский вел электричку из Оверят на Западноуральскую-бис. На очередном перегоне семафор показывает зеленый, а электричка стоит. На контроллере перед машинистом не горят те лампы, которым гореть положено. То ли схема торможения неисправна, то ли... Игорь Каменский начинает думать. Но не выполняет всех требований «Памятки по устранению неисправностей на электропоезде серии ЭД4М». Простоял состав 35 минут. А потом его увез другой локомотив. (Все-таки с пробками на железной дороге разобраться легче.) Все это путейцы установили на разборе у заместителя начальника депо по эксплуатации. Последовал приказ начальника депо: лишить Игоря Каменского премии за сентябрь. Потеряв премию, машинист обратился в Дзержинский суд. Игорь Каменский требовал взыскать недополученную зарплату. Судья из 1-й инстанции отказала. Кассаторы поддержали (03.08.2011 N 33-7801) свою коллегу. Кассаторы начали с того, что работодатель поощряет работников, которые добросовестно исполняют свои обязанности. Виды поощрений могут перечисляться уставами и положениями о дисциплине, коллективными договорами (ст. 191 ТК РФ). У работников железнодорожного транспорта понятие «добросовестного исполнения обязанностей» содержат пп. 8-9 Постановления Правительства РФ от 25.08.1992 N 621. Положение о премировании локомотивных бригад депо «Западноуральское-бис» еще более конкретизирует понятие «добросовестности», а именно: нарушение бригадой инструкций по безопасности движения влечет лишение премии. С другой стороны, положение о локомотивной бригаде ОАО «Русская локомотивная компания» обязывает машиниста освободить перегон, если он не может исправить поломку в установленное время. Приказ начальника Екатеринбургской железной дороги определяет это время в 10 минут. Люди в мантиях подчеркнули: факт нарушения локального акта оформлен документально. Кроме того, лишая Игоря Каменского премии, работодатель соблюдал порядок, который описан в локальных актах. Андрей Пепелышев Материалы по теме ИСТОЧНИК// Журнал «КонсультантПермь», октябрь 2011 г.

След. статья
Пред. статья
Загрузка комментариев...

Наши контакты

  • 614000, г. Пермь, ул. Екатерининская, д. 24
  • +7 (342) 212-20-27
  • +7 (342) 212-12-61
  • info@pravovsem59.ru
    (тех.поддержка сайта)

Нашли ошибку? Сообщите нам!
Выделите и нажмите Ctr+Enter

Разделы

  • Главная
  • О портале
  • Новости
  • Правовая помощь
  • Документы
  • Мероприятия
  • Ответы на вопросы
  • Контакты
  • Карта сайта

Следуйте за нами

Обратная связь

Если у вас есть вопросы, задайте их через специальную форму

Написать нам


© 2019-2025 ГКУ «Госюрбюро Пермского края»
Работает на «SIMAI: Сайт совета муниципальных образований»
Мы используем Яндекс Метрику

Этот сайт использует сервис веб-аналитики Яндекс Метрика, предоставляемый компанией ООО «ЯНДЕКС», 119021, Россия, Москва, ул. Л. Толстого, 16 (далее — Яндекс).

Сервис Яндекс Метрика использует технологию “cookie” — небольшие текстовые файлы, размещаемые на компьютере пользователей с целью анализа их пользовательской активности.

Собранная при помощи cookie информация не может идентифицировать вас, однако может помочь нам улучшить работу нашего сайта. Информация об использовании вами данного сайта, собранная при помощи cookie, будет передаваться Яндексу и храниться на сервере Яндекса в ЕС и Российской Федерации. Яндекс будет обрабатывать эту информацию для оценки использования вами сайта, составления для нас отчетов о деятельности нашего сайта, и предоставления других услуг. Яндекс обрабатывает эту информацию в порядке, установленном в условиях использования сервиса Яндекс Метрика.

Вы можете отказаться от использования cookies, выбрав соответствующие настройки в браузере. Также вы можете использовать инструмент — https://yandex.ru/support/metrika/general/opt-out.html Однако это может повлиять на работу некоторых функций сайта. Используя этот сайт, вы соглашаетесь на обработку данных о вас Яндексом в порядке и целях, указанных выше.